Manažer/ka ICT rizik a DORA

Hledáme člověka, který převezme odpovědnost za oblast ICT rizik, DORA a řízení ICT dodavatelů.

 

Je to role pro někoho, komu nevadí pracovat s dokumentací, registry a kontrolními procesy a zároveň chce rozumět širším souvislostem. Významnou část práce tvoří koordinace, evidence a dohled nad plněním regulatorních požadavků, ale zároveň budeš mít možnost ovlivňovat nastavení procesů, upozorňovat na rizika a podílet se na řízení oblasti ICT governance napříč firmou.

 

Pozice je vhodná pro člověka s několika lety zkušeností v oblasti ICT risk managementu, kybernetické bezpečnosti, IT governance nebo řízení ICT služeb, který hledá větší odpovědnost a možnost profesního růstu.

Co budeš mít na starosti:

  • oblast ICT rizik a digitální odolnosti v souladu s požadavky DORA
  • řízení a hodnocení ICT dodavatelů
  • vedení související dokumentace, registrů a evidencí
  • koordinaci auditů, kontrol a nápravných opatření
  • spolupráci s IT, managementem a externími partnery při řízení ICT rizik

 

Jaké budeš mít pravomoci:

  • možnost navrhovat a aktualizovat bezpečnostní a QMS/ISMS standardy
  • požadovat provedení auditů či kontrol u dodavatelů
  • eskalace rizik na vedení a výbor pro rizika
  • rozhodující slovo u go live projektů z pohledu bezpečnostních kontrol

Proč by tě mohla role zajímat:

  • získáš odpovědnost za oblast, která má přímý dopad na fungování celé společnosti
  • budeš úzce spolupracovat s vedením firmy, IT i externím CISO
  • uvidíš oblast ICT governance v celé její šíři – od dodavatelů přes rizika až po audity a regulatorní požadavky
  • dostaneš prostor ovlivňovat procesy a způsob řízení digitální odolnosti firmy
  • budeš součástí prostředí, kde se věci řeší napřímo s boardem a bez zbytečné hierarchie

Co od tebe očekáváme:

  • 2–5 let zkušeností v oblasti ICT risk managementu, kybernetické bezpečnosti, IT governance nebo řízení ICT služeb
  • orientaci v fungování IT prostředí, ICT služeb a dodavatelů
  • zkušenost s tvorbou a správou procesů, politik nebo kontrolních mechanismů
  • schopnost pracovat systematicky s dokumentací, evidencemi a termíny
  • schopnost komunikovat s IT specialisty i byznysem
  • angličtinu na úrovni práce s odbornou dokumentací

 

Co oceníme navíc:

  • orientaci v DORA, NIS2, ISO 27001 nebo obdobných standardech
  • zkušenost s řízením ICT dodavatelů
  • znalost governance frameworků a kontrolních mechanismů
  • zkušenost s koordinací auditů nebo regulatorních aktivit

Co nabízíme:

  • intenzivní mentoring a podporu při zaučení
  • možnost odborného vzdělávání a dalšího profesního růstu
  • roční bonus
  • flexibilní pracovní dobu a možnost práce z domova
  • 5 týdnů dovolené
  • 3 sick days a 3 dny osobního volna
  • stravenkový paušál
  • Multisport kartu
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • a další zaměstnanecké benefity

Rodinný život

Víme, že rodina je pro naše kolegy důležitým zdrojem energie, podpory a lásky. Proto chceme, abyste měli možnost být se svými blízkými v důležitých momentech jejich života.  

 

  • Týden dovolené navíc
  • Respect dny
  • Home office
  • Klouzavá pracovní doba

 

Zdraví

Zdraví je základem naší pohody, a proto mu věnujeme náležitou péči. Chceme, aby se kolegové cítili dobře nejen v práci, ale i mimo ni.

 

  • Multisport karta
  • Vitamínové balíčky
  • Sick days
Vzdělávání

Podporujeme talenty a rozvíjíme kolegy jak po odborné stránce, tak i v oblasti soft skills.

 

  • Rozvojové kurzy na Seduo
  • Příspěvek na jazykové kurzy
  • Studijní volno
Občerstvení & prostředí

Věříme, že příjemné a dobře vybavené pracovní prostředí přispívá k pohodě i k lepším výkonům.

 

  • Moderní, útulné a plně vybavené kanceláře
  • Neomezený přístup k mleté kávě, čaji i vodě
  • Příspěvek na stravování
  • A na centrále navíc Freshpoint lednici plnou zdravých dobrot

 

 

Volný čas

Po práci je důležité si najít chvilku pro sebe, dobít baterky a uvolnit se. Aneb ve zdravém těle zdravý duch! 

 

  • Zvýhodněné vstupenky do divadla

  • Teambuildingy

  • CSR aktivity

  • Celofiremní akce

Finanční odměny

Za dobře odvedenou práci nabízíme na oplátku motivační odměny.

 

  • Mimořádné odměny
  • Podíl na zisku pro všechny kolegy
  • Finanční odměny za pracovní věrnost po 10, 15, 20 a 25 letech
  • Odměna za doporučení nového kolegy
  • Finanční příspěvek na penzijní spoření
  • Drobný dárek k narozeninám
RehaGym

Naše práce stojí na respektu. A stejně tak i Rehagym - unikátní pohybové centrum, které vzniklo z filantropické iniciativy našeho majitele jako prostor, kde se propojuje zdravý pohyb, fyzioterapie, rehabilitace a individuální přístup ke každému člověku.

 

Co to znamená pro naše kolegy?

  • Možnost navštěvovat centrum Rehagym za zvýhodněných podmínek
  • Osobní přístup fyzioterapeutů, trenérů a odborníků na pohyb
  • Skvělé zázemí pro prevenci i regeneraci - od rehabilitace až po silový trénink

 

Více informací o RehaGymu zjistíte níže👇

Další volné pozice
Zobrazit více
Zobrazit více

Nevybral/a sis
z nabízených pozic?

Zavolej nám! Rádi ti poskytneme další informace a odpovíme na tvoje dotazy.

Nastavení soukromí a cookies 🍪

Webové stránky používají k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookies.

 

Následující volbou souhlasíte s našimi zásady ochrany osobních údajů a cookies. Svá nastavení můžete kdykoli změnit.

Nastavení